Da li u Njemačkoj ima manje posla nego u drugim državama? Zašto pada produktivnost? Mnoga pitanja muče njemačku ekonomiju.
Kako presnosi fenix-magazin, gotovo u svim područjima nedostaje kadra.
Prekovremeni rad stoga nije iznimka, već pravilo.
Smanjena produktivnost
Pritužbe industrije u stilu “Niko ne radi malo kao Nijemci” u ovom kontekstu mogu djelovati paradoksalno, pišu njemački mediji.
Studije pokazuju kako se produktivnost u njemačkoj privredi zapravo smanjuje.
Stručnjaci upućeni u privrednu situaciju tvrde kako su “zlatna vremena prošla”.
Ističu kako njemačku ekonomiju pritišće osim visokih troškova sirovina i energije, nedostatak radne snage u gotovo svim područjima.
Nedostatak radne snage je očit u gastronomiji, javnom prevozu, obrtničkim zanimanjima, ali i u IT sektoru, medicini, obrazovanju.
Firme se snalaze na razne načine
S obzirom na hroničan nedostatak radne snage, mnoge firme pokušavaju na sve načine privući radnike.
Jedni se okreću radnicima iz inostranstva, drugi pokušavaju sami obrazovati vlastiti kadar i na kraju ga zadržati.
Treći se pokušavaju okrenuti modernijem pristupu uvođenjem četverodnevnog radne sedmice.
Prve firme koje su uvele ovakvo radno vrijeme s punom platom zadovoljne su dosadašnjim načinom rada i postignutim poslovnim rezultatima presnosi fenix-magazin.
Pročitajte još::