U kojim poslovima se radnici mogu nadati povećanju plata u 2024 godini? Što to poslodavce tjera na povećanje plata?
Realne plate u Njemačkoj stagniraju već duže vrijeme – ali ove godine mnogi radnici mogu se veseliti većim platama. Firma za kadrovsko savjetovanje Kienbaum je anketirala ukupno 650 kompanija, te su napravili analizu u kojim sektorima će se plate povećati tokom 2024. godine.
Za ovoliko će rasti plate u 2024. godini
Sve u svemu, njemačke firme povećale su plate znatno manje nego što je zapravo planirano. Posebno manje firme često nisu imale sredstava za to. No, s povećanom inflacijom i sve osjetnijim nedostatkom kvalifikovanih radnika, plate su značajno rasle.
Stručnjaci kažu kako je zabilježen razvoj plata “kakav nismo vidjeli prethodnih godina”.
Ove će godine plate u Njemačkoj rasti u prosjeku 4,7 posto, predviđaju stručnjaci. Za usporedbu: očekuje se da će inflacija biti 3 posto u 2024. godini.
Realno će se plate u Njemačkoj 2024. povećati za oko 1,7 posto – posebno će profitirati radnici u energetskom, automobilskom i zdravstvenom sektoru.
Pročitajte još:
NOVI MJESEC, NOVA PRAVILA U NJEMAČKOJ: Ovo se mijenja za milione stanovnika od 1. juna
Ovoliko će rasti plate u 2024. ovisno o djelatnosti
Posebno velike firme žele povećati plate. To stavlja male firme pod pritisak i izaziva zabrinutost zbog “zaostajanja u konkurenciji zbog sve manje radne snage”, objašnjavaju iz Kienbauma. Oko 19 posto ispitanih firmi nema proračuna i stoga neće moći povećati plate.
Povećanje plata će biti zabilježeno u ovim branšama u 2024. godini:
Energija i sirovine – 3,7 %
Autoindustrija – 3.3%
Zdravstvo – 3.2 %
Trgovina na malo – 3.1 %
Hardver Softver – 3.1 %
Javni sektor – 3.1 %
Farmacija i biotehnologija – 2.9 %
Strojevi i sistemi – 2.9 %
Poslovi savjetovanja – 2.7 %
Medicinska tehnologija – – 2.5 %
Bankarstvo i financije – 2.2 %
Industrija robe široke potrošnje – 2.0 %
Osiguranja – 1.7 %
Pročitajte još:
Zašto poslodavci povećavaju plate?
Oni koji mogu povećat će plate, ali i zato što i moraju, objašnjavaju stručnjaci. Iznad svega, opći razvoj cijena i novi kolektivni ugovori u raznim sektorima povećavaju plate. Osim toga, u mnogim slučajevima kvalifikovani radnici neće raditi ako ne dobiju zadovoljavajuću platu.
S 83 posto, većina firmi pretpostavlja da će se pritisak na povećanje plata nastaviti.
Prema studiji, više od polovine firmi trenutno nema dojam da mogu lakše popuniti slobodna radna mjesta u odnosu na prethodnu godinu. “Nema znakova opuštanja”, kaže stručnjak prenosi zadovoljna.online.
Pročitajte još:
Sada je i službeno. Od 1. juna 2024 mnogo lakše do posla u Njemačkoj evo kako.